Identité réelle des salariés

Révolutionnez l'expérience de votre personnel en lui donnant accès à une identification régulée et une e-signature qualifiée, leaders sur le marché. Et à un portefeuille d'identité s'intégrant en toute fluidité aux outils de prestataires de gestion d'e-signature, de capital humain, d'identification et d'accès.

Illustration de la connexion entre un téléphone portable, une banque et une carte d'identité Illustration de la connexion entre un téléphone portable, une banque et une carte d'identité

Une photo de Phil Gillingham Une photo de Phil Gillingham
ETUDE DE CAS ZEALID 

Microsoft

"Merci à Philip Hallenborg et à son équipe [ZealiD] pour le renforcement de notre partenariat avec Adobe et ZealiD, qui nous a permis d'aller plus loin dans la transformation numérique de nos processus RH au sein de l'UE."

Phil Gillingham
Directeur Général,
Prestation de services RH chez Microsoft

Présentation

Microsoft connaît une forte croissance et recrute dans de nombreuses régions, souvent à distance. Il s'est étroitement associé à Adobe pour ce qui est de la e-signature et des documents sur cloud. Adobe est l'un des partenaires revendeurs de ZealiD. 

Défi

Microsoft a de hautes exigences en termes d'expérience salariée pour ses nouvelles recrues. Très à cheval sur la conformité, Microsoft a besoin de e-signatures conformes et de technologies très sûres pour ses départements RH.

Solution

Adobe a proposé à ZealiD sa solution intégrée d'identification, qui permet à Microsoft de recruter un nouveau salarié de l'UE et de lui faire signer son contrat en quelques minutes grâce à une e-signature qualifiée très sûre. Grâce au plug’n play d'Acrobat Sign, ZealiD propose un produit rentable et facile à acheter auprès d'Adobe, ainsi qu'une solution qui couvre toutes ses régions d'activité actuelles et à venir. Sa mise en oeuvre a été quasi instantanée. Le déploiement a commencé dans quatre pays au second semestre 2023.

Résultats

Microsoft propose désormais une expérience utilisateur de pointe, conforme et ergonomique, à distance. Il est en train de la déployer dans différents pays et sur l'ensemble de ses processus RH.

A réussi à développer une excellente expérience pour les salariés

Conformité (eIDAS) dans toute l'UE : réduction significative des risques

Durée de signature des contrats passée de 10 jours à 10 minutes

Réduction du coût de l'onboarding de 30 à 40 euros par nouveau salarié

Prochaines étapes

Microsoft, Adobe et ZealiD travaillent à l'élargissement de ces mesures au sein des départements RH pour permettre à Microsoft et à d'autres partenaires d'échanger leurs identifiants certifiés via l'appli / le portefeuille ZealiD.


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